En lille fejl kan betyde, at hele beløbet går tabt. Nu advarer en cheføkonom om den afgørende detalje, som kan koste dyrt
Et par ekstra år på arbejdsmarkedet kan ende med at blive en rigtig god forretning. For danskere, der vælger at fortsætte med at arbejde efter folkepensionsalderen, kan der nemlig vente en økonomisk gevinst, som mange måske ikke er klar over.
Og det drejer sig om ganske store beløb.
Nye tal fra Finanslovsdatabasen viser, at staten siden 2020 har udbetalt over 3,1 milliarder kroner i skattefri seniorpræmie.
Det skriver Ekstra Bladet.
Mere end 56.000 kroner på spil
Seniorpræmien er en økonomisk belønning til personer, som vælger at fortsætte med at arbejde efter folkepensionsalderen.
I 2026 kan en pensionist modtage 56.327 kroner skattefrit for det første år på arbejdsmarkedet.
Hvis arbejdet fortsætter i yderligere et år, kan der desuden udbetales 33.517 kroner ekstra.
Det giver samlet mulighed for at få 89.844 kroner skattefrit i løbet af 2 år.
Ifølge cheføkonom Mads Moberg Reumert fra Danica er interessen for ordningen vokset markant.
Alene sidste år udbetalte staten 751,2 millioner kroner i seniorpræmier.
Det svarer til næsten 600 millioner kroner mere end i 2020.
Samtidig er det allerede blevet besluttet, at præmierne skal stige yderligere fra 2029.
En enkelt detalje kan koste hele beløbet
Selvom ordningen kan være økonomisk attraktiv, er der en vigtig betingelse, som pensionister bør være særligt opmærksomme på.
For at være berettiget til seniorpræmien skal der nemlig være registreret mindst 1.560 løntimer i den relevante optjeningsperiode.
Det svarer til et gennemsnit på 30 timer om ugen.
Hvis man arbejder blot lidt for få timer, kan man miste hele præmien.
Dermed kan selv en lille fejlberegning få betydelige økonomiske konsekvenser.
Cheføkonomen understreger samtidig, at arbejdsindkomst ikke længere modregnes i folkepensionen.
Det betyder, at en pensionist både kan få løn og folkepension, samtidig med at den skattefrie seniorpræmie kan lægges oveni, hvis betingelserne er opfyldt.