Rasmus Frøkjær Kristensen
Folketinget har vedtaget loven torsdag d. 11. december.
Det bliver fremover mere økonomisk attraktivt at arbejde for danskere, der har passeret folkepensionsalderen. For med et lovforslag, som er vedtaget i Folketinget torsdag d. 11. december, forhøjes den skattefri seniorpræmie.
Man kan få seniorpræmien, hvis man arbejder i det første og andet år efter folkepensionsalderen og er i beskæftigelse i mindst 1.560 timer om året.
Det skriver Sampension i en pressemeddelelse
Med lovforslaget bliver præmien det første år forhøjet med ca. 5.300 kr. til 53.901 kr. i 2026 og yderligere med godt 9.200 kr. til 63.080 kr. i 2029 (2025-niveau). Andetårspræmien bliver forhøjet med godt 3.200 kr. til 32.074 kr. i 2026 og med ca. 5.400 kr. til 37.420 kr. i 2029 (2025-niveau).
”Vi har i de seneste år været vidner til en bemærkelsesværdig udvikling, hvor antallet af danskere, der arbejder videre, efter at de har passeret pensionsalderen, er skudt i vejret. Stigningen skal bl.a. ses i lyset af, at det løbende er blevet gjort mere økonomisk attraktivt at udskyde pensionen, og med forhøjelsen af seniorpræmien vokser denne gulerod nu yderligere. Det må alt andet lige ventes at bidrage til, at der også fremadrettet vil være vokseværk i gruppen af pensionsmodne danskere, der er i beskæftigelse,” siger Helle Dalsgaard, rådgivningsleder i Sampension.
De seneste tal fra Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering (STAR) viser, at 99.510 danskere over folkepensionsalderen var i beskæftigelse i september i år, og at antallet er steget med 25 pct. de sidste tre år.
I en ny Epinion-undersøgelse foretaget for Sampension blandt ca. 1.000 danskere svarer knap seks ud af ti (56 pct.), at de stadig flere økonomiske gevinster ved at blive længere på arbejdsmarkedet kan få dem til at overveje at vente med at gå på pension, når den tid kommer. Blandt de 56-65-årige er andelen 52 pct.
”For den enkelte er der god grund til at notere sig, at det med forhøjelsen af seniorpræmien nu i endnu højere grad kan betale sig at vente med at gå på pension. Vi ved nemlig, at de økonomiske fordele ved at blive længere på arbejdsmarkedet appellerer til mange danskere og kan påvirke deres tilbagetrækningsplaner. Derfor er det vigtigt – når man planlægger sin tilbagetrækning fra arbejdsmarkedet – at man er opmærksom på disse gevinster, og på hvad det helt generelt betyder for ens økonomi som pensionist at forlænge arbejdslivet,” siger Helle Dalsgaard.
Den nye Epinion-undersøgelse viser dog også, at kendskabet til forhøjelsen af den skattefrie seniorpræmie er begrænset. I undersøgelsen svarer 70 pct. af danskerne, at de ikke har hørt om denne ændring, mens det samme gælder for 59 pct. af de 56-65-årige.
